這幾年工作這么難找嗎

做為管理者我提倡放權(quán)
放權(quán)的好處很明顯，我也多次說過。
那些只知道開罰單，勸退的領(lǐng)導(dǎo)我認為全部是廢品，通過高壓政策強迫工人嚴格按你的要求工作，人非圣賢 誰能無過??！
只有放權(quán)讓工人增強責任感和工作的積極性，細心聽工人對工作的建議和想法。
比如一個生產(chǎn)車間主管要做的事情很難嗎？
對于小企業(yè)而言的確很難，但是對于大企業(yè)而言根本沒有任何可能。
對于大企業(yè)來說原材料有專業(yè)的部門進行采購入庫，你生產(chǎn)部不需要去管人家采購的事情，沒有原材只需要向自己的上級正常報告就行了??！
品質(zhì)部本來就是一個獨立的部門，你只需要協(xié)調(diào)每天需要多少人，出現(xiàn)大問題品質(zhì)人員自己聯(lián)系主管，停線不停線品質(zhì)有權(quán)決定。
設(shè)備科也是一樣的道理。
出貨有專業(yè)的部門負責，你只需要正常打包掃碼入庫就行。
生產(chǎn)線每天的產(chǎn)量，根據(jù)過去一周每天產(chǎn)量的平均值作為規(guī)定產(chǎn)量。
衛(wèi)生有專業(yè)的保潔人員。
你告訴有沒有你這個車間主管有什么意義。
采購沒有把原材料買回來正常入庫，我沒有活干和生產(chǎn)部有關(guān)系嗎？
品質(zhì)說質(zhì)量有問題，要停線領(lǐng)班報停線讓品質(zhì)簽字就行了啊。
設(shè)備出現(xiàn)問題，讓設(shè)備科進行維修，領(lǐng)班報停線，設(shè)備也向上面出報表就行啊。
打包掃碼入庫，除非庫房滿了但是和我有關(guān)系嗎？我是按計劃生產(chǎn)的啊，沒有地方放是你們庫房的事情啊。
一個車間的管理其實沒有那么難，就看這個車間主管怎么壓住這些部門，當然我是一個暴脾氣，但是僅僅是工作中，生活中依然可以做朋友，我堅持工作是工作，生活是生活，工作時間不談生活，生活不談工作。
相當于的安全培訓(xùn)，從來沒有占用工人的休息時間。
如何沒有意義的會議都不存在，哪里像陜西某世界500強企業(yè)那樣，每天延長工人下班時間開會，還不讓工人申請加班開會。
這就是我結(jié)合春秋時期田子方提出的放權(quán)管理模式，提高團隊的效率和士氣。
可惜陜西大部分企業(yè)能學(xué)歷和我說事，工作難啊，領(lǐng)導(dǎo)亂指揮，動不動就拿罰單和勸退嚇唬人。
活該自己一年居然招聘了上百萬人次的工人，難道招聘工人培訓(xùn)工人不需要成本嗎？
一個在國外以靠技工完成的生產(chǎn)，讓你玩成了普通新員工都可以完成的工作，質(zhì)量能有保障嗎？懂不懂熟練的工人能聽設(shè)備聲判斷質(zhì)量問題。

祝你好運，早日脫單，

回錯了，，

看看

好地方

實在沒工作，可以搜索東北護林員，據(jù)說非常缺人！
工作不算呢。環(huán)境也好，就是一個詞：寂寞冷

梨樹多云云 發(fā)表于 2024-4-29 21:25
實在沒工作，可以搜索東北護林員，據(jù)說非常缺人！
工作不算呢。環(huán)境也好，就是一個詞：寂寞冷 ...

我就喜歡雪，但是我害怕冷??！

嗯

看看

{:mocs_33:}