首批“城市觀察員”，上崗！

1月26日，西咸新區(qū)新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體紅色驛站“三站合一”提檔升級暨“城市觀察員”聘任活動在秦漢新城紅色會客廳紅色驛站舉辦，西咸新區(qū)44個“三站合一”紅色驛站集中點亮，首批20位“城市觀察員”獲聘上崗。

活動旨在深入貫徹落實中央和省委、市委、新區(qū)黨工委關于加強新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作部署要求，持續(xù)提升紅色驛站服務能力，積極推動新就業(yè)群體參與基層治理和行業(yè)治理，不斷增強黨在新就業(yè)群體中的號召力、凝聚力和影響力。西咸新區(qū)組織人事部部長孫博，秦漢新城黨委副書記張利軍，西咸新區(qū)黨群工作部副部長王文濤，各新城組織和人力資源部部長、各鎮(zhèn)街黨（工）委副書記，申通快遞、中通快遞、極兔速遞、凝遠運輸、美團、餓了么、象道物流、e代駕等新業(yè)態(tài)企業(yè)代表，貨車司機、快遞物流、外賣配送、代駕司機等新就業(yè)群體代表參加活動。西咸新區(qū)組織人事部副部長黃冰若主持活動。

活動開始前，與會人員參觀了秦漢新城“三站合一”提檔升級的紅色會客廳紅色驛站，了解秦漢新城新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作成效。該驛站共1400余平方米，分為服務臺、電動車充電區(qū)、閱讀區(qū)、功能區(qū)4大區(qū)域，可提供快速充電、取暖熱飯、應急保障、個性化點單、主題式活動等21項服務事項。秦漢新城制定了“城市觀察員”積分制管理辦法、管委會+轄區(qū)企業(yè)+紅色驛站的聯(lián)席會議機制等服務制度，全力為新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體“保駕護航”，引導其為新城基層治理貢獻“新”力量。

活動中，分布在西咸新區(qū)范圍內的44個“三站合一”紅色驛站被同時點亮，集中展現(xiàn)了各新城、鎮(zhèn)街以“紅色驛站”為載體，打通服務新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體“最后一公里”，以暖“新”服務凝聚城市治理“新”力量的工作成果。

陜西凝遠運輸服務有限公司總經理劉鵬飛表示：

紅色驛站“三站合一”提檔升級后，不僅提供“熱可納涼、冷可取暖、渴可飲水、傷可取藥、急可如廁、累可歇腳”等基礎服務，還可享受新區(qū)、新城、鎮(zhèn)街提供的法律宣講援助、交通安全講座、心理咨詢疏導、實用技能培訓、再就業(yè)咨詢等拓展服務，為新就業(yè)群體帶來了充滿誠意的關心關愛。

同時，為進一步探索加強新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作，鼓勵引導貨車司機、快遞小哥、外賣騎手、代駕司機等新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體參與基層治理，西咸新區(qū)還聘任趙強等20人為首批“城市觀察員”。

中通快遞秦漢公司快遞員周晟瑜拿到聘書后表示：

我去過新區(qū)的很多紅色驛站，服務功能齊全，工作人員熱情，有熱水喝、能熱飯，還可以給手機和電動車充電，車輛壞了還有維修工具。當了“城市觀察員”，我將積極主動建言獻策，盡心盡力當好基層治理的“哨兵”。

活動還圍繞網格化管理服務概念、治理意義、治理現(xiàn)狀、網格員工作職責及網格化工作與新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體之間的關系等內容進行了培訓?！拔覀儗⒉粩鄤?chuàng)新工作機制，運用積分制管理、閉環(huán)管理等辦法，引導新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體積極參與基層治理工作，把新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體打造成為助力新城建設發(fā)展的生力軍。”秦漢新城組織和人力資源部負責人表示。

據了解，截至2023年底，西咸新區(qū)范圍內的新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體數(shù)量已達數(shù)萬人，主要分布在快遞、外賣、物流等新興領域，為新區(qū)經濟社會發(fā)展作出了重要貢獻。下一步，西咸新區(qū)將建立健全系統(tǒng)推動新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作有效機制，依托紅色驛站等資源，搭建“舒適、溫馨、便捷”的活動陣地，通過成立流動黨員黨支部、搭建服務平臺、開展特色活動等舉措，廣泛開展法律援助、政策咨詢、求職就業(yè)、技能培訓等服務，不斷提升新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作水平，讓新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體在感受城市溫度、共享發(fā)展成果的同時，充分發(fā)揮參與城市基層治理的重要作用，為新區(qū)高質量發(fā)展積聚更多動力。