調(diào)休制度是否應(yīng)該取消？為何眾口難調(diào)？

“調(diào)休”應(yīng)該是近年互聯(lián)網(wǎng)上讓人比較厭惡的一個(gè)詞兒，尤其是上班的年輕人。有網(wǎng)友評(píng)論：“如果調(diào)休，不如不休”、“放不起就不要放”、“還我周末”……。現(xiàn)在工作節(jié)奏加快，壓力也越來越大，加上一些企業(yè)并不能夠嚴(yán)格執(zhí)行雙休制度，導(dǎo)致很多人休息時(shí)間更少。相關(guān)部門為通過“黃金周”“小長(zhǎng)假”促進(jìn)旅游業(yè)發(fā)展，拉內(nèi)需促消費(fèi)，于是“調(diào)休”制度就誕生了，通過東拼西湊的方式“借假”。調(diào)休制度的初衷：一方面能夠促進(jìn)旅游業(yè)的發(fā)展，另一方面讓人們有充足的時(shí)間探親、休息。那么，為什么現(xiàn)在的人會(huì)如此反感呢？
我認(rèn)為：一、調(diào)休打亂工作和休息的規(guī)律。二、旅游不是人們唯一選擇。三、調(diào)休是放假還是“假放”。大家的看法是什么呢？

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